Ausbildungsinhalte

Durch diese Weiterbildung werden Angehörige des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege auf die Leitung einer Station oder Funktionseinheit vorbereitet. Sie umfasst insgesamt 600 Stunden, welche in 480 Theoriestunden und 120 Praktikumsstunden aufgegliedert sind. Die Unterrichtseinheiten finden berufsbegleitend in Form von Modulen statt. Ein Modul umfasst vier Tage und wird einmal pro Monat absolviert. In Summe sind das zwölf Module bis zur Abschlussprüfung.

Ausbildungsziele

Ziel der Weiterbildung Basales und Mittleres Pflegemanagement gem. § 64 GuKG ist die qualifizierte Vorbereitung auf Leitungsaufgaben im Pflegebereich.
Die Teilnehmenden erwerben die fachlichen, organisatorischen und sozialen Kompetenzen, um Führungsaufgaben im basalen und mittleren Pflegemanagement verantwortungsvoll wahrzunehmen. Sie vertiefen ihre pflegerische Fachkompetenz und erweitern ihr Verständnis für Planung, Organisation und Steuerung von Pflegeprozessen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher und qualitätssichernder Aspekte.
Ein besonderer Fokus liegt auf der Entwicklung von Führungs und Kommunikationskompetenzen. Dazu zählen Teamführung, Motivation von Mitarbeitenden, professioneller Umgang mit Belastungssituationen sowie konstruktive Kommunikation im interdisziplinären Arbeitsumfeld.
Durch den starken Praxisbezug werden die Teilnehmenden befähigt, erworbene Kenntnisse gezielt in den beruflichen Alltag zu übertragen und Pflegeeinheiten fachlich fundiert, effizient und qualitätsorientiert zu führen.

Voraussetzungen

• Diplom für Gesundheits- und Krankenpflege (für die Aufnahme ist die abgeschlossene Ausbildung zum gehobenen Dienst erforderlich)
• Motivationsschreiben sowie für die Gesundheitsberufe geltende gesundheitliche Eignung und Vertrauenswürdigkeit
• Zur Erfüllung der Berufspflichten erforderliche Kenntnisse der deutschen Sprache
• Unterrichtssprache: Deutsch